“为什么？”
“你们部门接下来要有部分人员离职，工作没法分担。
等新人到岗再说。”
栾念故意用了“部分人员离职”
这样的字眼，然后观察lumi的反应。
“走那么一个人能影响什么？”
lumi不服气：“反正活都是尚之桃干的。”
“那尚之桃如果也走呢？”
tracy终于插上话了。
“不可能。
她正在研究提效25%呢！”
栾念从手机上抬眼看了lumi一眼，又低头回消息。
尚之桃在电话里跟他吵架，说自己决定要走，口气那么坚决，转眼就开始研究提效25%，没人比她更善变了。
lumi出了栾念办公室，拍拍尚之桃脑袋：“到你了。”
“哈？你怎么这么快？”
“我怎么知道？”
lumi也一头雾水，这不是有毛病吗？把人弄进去，问两句话出来了，跟闹着玩似的。
“那说什么了？”
“问我对涨薪满意不满意。”
“那你怎么说？”
“我当然说不满意了。
我傻吗？”
尚之桃一想，也是。
万一说满意了，老板觉得这个涨薪幅度你满意了，明年肯定不能多涨了。
尚之桃进了栾念办公室，看到栾念在看手机，tracy对她友好的笑。
她端坐在椅子上，是她一贯的姿态。
工作一年多了，站姿和坐姿没有变过。
tracy等栾念开口，毕竟刚刚谈lumi的时候他突然抢词，结果栾念呢，放下手机问tracy：“还不开始？”
？
tracy有点无奈，问尚之桃：“别紧张哈，其实没别的事，就是因为luke接下来要亲自带市场部一点时间，所以安排一次面谈，了解一下大家。”
“哦哦，好的。”
尚之桃答道。
“最近工作还那么辛苦吗？”
tracy问她。
“还好的其实。”
尚之桃说的是真话，工作强度比之前小多了，至少她晚上10点半以前能到家了。
“周末加班的时候还多吗？”